+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Трудовой договор на неполный рабочий день для микропредприятий на 2018 год образец

Трудовой договор на неполный рабочий день для микропредприятий на 2018 год образец

Трудовой договор на полставки — это письменное соглашение между нанимателем и сотрудником, согласно которому подчиненный будет работать лишь половину положенного трудового времени. Чаще всего это происходит, когда человек одновременно работает в нескольких местах. Скачать трудовой договор с условием работы на полставки из КонсультантПлюс. Готовое решение: как составить трудовой договор с условием о работе на полставки. Типовая ситуация: как принять на работу на 0,5 ставки.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Что делать если работодатель переводит на полставки / Трудовое право

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Трудовой договор на полставки

Трудовой договор становится актуальным, когда случается беда: больничный, отпуск или задержка зарплаты. Бессрочный трудовой договор. Бессрочный договор лучше защищает интересы работников, поэтому закон отдает ему предпочтение. Срочный трудовой договор. Кроме того, работникам вредных профессий положены различные доплаты. Оплата труда.

Для некоторых категорий работников прописывают ненормированный рабочий день. Условия, определяющие характер работы. Ответственность сторон. Ответственность может быть дисциплинарной или материальной.

Особые условия. Примеры возможных условий:. Работодатель вправе установить сотруднику испытательный срок. Такая вот магия. Необходимые документы для заключения договора. Для оформления трудового договора работник должен принести:. Есть установленный перечень таких должностей. Копия трудового договора. Нет размера зарплаты. Нет адреса.

Нет подписи работника. Нет оснований для срочного договора. Договорная подсудность. Такое условие трудового договора ничтожно. Смена условий. Трудовой договор можно расторгнуть, если изменились условия труда. Или если ему уменьшили зарплату. Неисправимая ошибка при заключении договора. Поэтому договор будет расторгнут. Иногда работодателю нужно получить разовую услугу или работу.

Анастасия Корнилова. Скачать бланк Посмотреть образец. Нормативно-правовые акты. Конституция РФ. Трудовой кодекс РФ. Гражданско-процессуальный кодекс РФ. Для оформления трудового договора работник должен принести: Паспорт или другой документ, удостоверяющий личность.

Трудовую книжку. Вы работаете по трудовому договору? Читали его? Всё ли в нем написано так, как требует закон? Поделитесь опытом:. Вакансии Т—Ж. Вот что еще мы писали по этой теме. Как рассчитать отпускные. Как оспорить дисциплинарное взыскание. Как оформить декретный отпуск. Как рассчитать декретные выплаты. Что делать, если вам платят серую зарплату. Как правильно уволиться.

Лучшее за неделю. Сдаете квартиру или даже несколько квартир?

Образец трудового договора на неполный рабочий день

Мы рады приветствовать Вас на нашем портале. Здесь мы собрали эксклюзивные материалы , подготовленные нашими экспертами для профессиональной аудитории — кадровых специалистов , бухгалтеров , руководителей. Все статьи и образцы документов будут доступны Вам после простой регистрации. Она займет всего одну минуту.

Трудовой договор на неполный рабочий день - образец этого документа часто требуется работникам кадровых подразделений на предприятиях. Рассмотрим, что конкретно должен содержать такой договор и что нужно учитывать при его оформлении. Вопросы, посвященные неполному рабочему дню, регулируются прежде всего ст.

Типовой трудовой договор для микропредприятий — это особая форма трудового договора, которая утверждена на правительственном уровне. В статье расскажем об особенностях такого трудового договора: о том, что он собой представляет, каким компаниям позволено их заключать, как его заполнить, каковы преимущества и недостатки, и действительно ли это поможет снизить нагрузку на МСП — административную и документальную. Ее бланк и порядок оформления утверждены Постановлением Правительства от Эта типовая форма примечательна, в первую очередь, тем, что микропредприятия могут заменить им все кадровые документы. Это предусмотрено нормами Федерального закона от

Как устроен трудовой договор

Трудовой договор становится актуальным, когда случается беда: больничный, отпуск или задержка зарплаты. Бессрочный трудовой договор. Бессрочный договор лучше защищает интересы работников, поэтому закон отдает ему предпочтение. Срочный трудовой договор. Кроме того, работникам вредных профессий положены различные доплаты. Оплата труда. Для некоторых категорий работников прописывают ненормированный рабочий день. Условия, определяющие характер работы. Ответственность сторон.

Вопрос недели: трудовой договор с условием о сменном графике работы

Вопрос: Необходимы конкретные примеры применения на практике, примеры формулировок в трудовых договорах при ведении суммированного учета и сменного графика, в частности, условий об оплате. Представленный материал содержит примеры формулировок для трудовых договоров при введении суммированного учета и сменного графика. Формы трудового договора образец заполнения и дополнительного соглашения к трудовому договору о переходе на сменный график образец заполнения прилагаются к ответу отдельным файлом. Включите в трудовой договор те же стандартные условия, которые характерны для других трудовых договоров: в частности, место работы, условия оплаты труда, условия труда на рабочем месте, а также другие обязательные сведения и условия ч.

Отметим, что некоторым категориям работников по их просьбе работодатель обязан установить режим неполного рабочего времени , к примеру, беременным женщинам.

За определенной группой сотрудников, а также соискателей на открытую вакансию законом закреплено право на неполный рабочий день. Однако, что дает эта законодательная норма работнику, и как ею воспользоваться, знает далеко не каждый. Попробуем разобраться в нюансах, скрываемых за сухой формулировкой. Исполнение сотрудником обязанностей в режиме неполного времени работы регламентируют нормы части 1 статьи 93 ТК РФ, которая прописывает:.

Неполный рабочий день: Трудовой кодекс

.

.

Трудовой договор на 0,5 ставки: образец 2020

.

Научитесь составлять трудовые договоры в году, выгодные Скачайте готовый шаблон трудового договора со всеми необходимыми пунктами. Для микропредприятий, не использующих в работе локальные нормативные ненормированный или разделенный на части рабочий день, сменный или​.

.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. lippdakhtesur

    Просто смешно. С каким обращением родственник обратится в суд? В какой суд надо обращаться? Или Вы считаете, что 119 ук рф частного обвинения? В случае угрозы жизни, помоему необходимо обращаться в полицию. Если угроза жизни жействительно имела место быть и имеются все признаки, тогда дознаватель возбуждает дело по ст 119 ук рф и передает в мир суд. Или я что-то путаю? Вы говорите по заявлению родственников судья направит на принуд лечение. Скиньте ссылки на суд практику по данному факту

  2. guarefitzro

    Да пидарьё, чё сразу штраф не придумали лям зеленки? Всё до последней копейки хотят с людей выдавить. Когда уже здохнут твари ненасытные?

  3. Тимофей

    Как назвать эти действия одним ёмким словом?

  4. Осип

    Не могу понять почему они не позвали на суд своих свидетелей которые все видели и слышали

© 2018-2022 sme-shariki.ru